Найбільш затребувані видалені професії в Канаді на 2021 рік
Пандемія сильно вплинула на ринок праці ― все більше людей переходить на дистанційну роботу.
Ринок віддаленої роботи в Канаді зараз на висоті. За даними Статистичного управління Канади, з дому працюють 40% фахівців, і 25% говорять про те, що хотіли б продовжити працювати в такому форматі і після пандемії.
Велика консалтингова компанія Randstad склала список найбільш затребуваних спеціальностей на удаленке на найближчі роки.
За даними Randstad, представники цієї професії зараз особливо потрібні роботодавцям. До речі, після переходу операторів на дистанційну роботу в багатьох компаніях підвищилася ефективність співробітників (збільшилася кількість оброблених дзвінків в день) і їхня загальна задоволеність трудовою діяльністю. А це означає, що люди будуть охоче допомагати клієнтам, тим самим підвищуючи якість обслуговування.
Виявилося, що координувати зустрічі, складати замітки, створювати презентації, обробляти замовлення та писати звіти можна вдома, причому нітрохи не гірше, ніж в офісі. Зате менеджерам і директорам після переходу на удаленку допомога потрібна сильніше, ніж раніше: скасовані зустрічі, відрядження, зриви планів та багато іншого... Асистентам доведеться добре попрацювати.
3. Фахівці служби підтримки та IT-підтримки
Потреба в цих працівниках зросла з-за того, що люди в період самоізоляції стали більше часу проводити в мережі. Так що всім як ніколи потрібна допомога, особливо при збоях у роботі платформ і програм. Особливо це стосується електронної комерції, яка зараз процвітає.
Цими вихідними Канада переходить на зимовий ч...
Нова ера для спортсменів Канади
Канада святкує День країни і розмірковує про ...
Канадська розвідка б'є на сполох: вплив Китаю...
Канада продовжує залучати кваліфікованих фахі...
Як влаштована мережа поставок продуктів харчу...
Таємниче зникнення опудала гігантського ведме...
На південному заході Ньюфаундленда знайдено о...
Саскачеван підвищує вікову планку для купівлі...
Напад із вогнепальною зброєю на мерію Едмонто...
Аварія вертольота в Британській Колумбії забр...
Оновлено правила отримання ПМП для іммігранті...
4. Адміністратор відділу кадрів
Без хорошого HR компаніям зараз не обійтися, адже потрібно вирішувати велику кількість проблем і питань: наймання співробітників в умовах пандемії, звільнення, допомога в адаптації до нових умов праці. Все це, звичайно, можна зробити онлайн.
Компанії як ніколи потребують експерта, який допоможе оптимізувати їх роботу в мережі за допомогою новітніх технологій. Велика частина роботи IT-консультантів вимагає використання програмного забезпечення та інших інструментів, які можна без проблем встановити на домашній комп'ютер.
В умовах масової «атаки» клієнтами інтернет-магазинів останнім треба виживати в умовах величезної конкуренції. У цьому допоможе фахівець, який вміє аналізувати попит, тенденції, показники продажів, ефективність роботи сайтів і соціальних мереж.
І, зрозуміло, високий попит на людей, які вміють працювати з контентом (текстових, відео, фото), особливо в соціальних мережах, тому що компанії, які не ведуть там сторінки, сильно програють на ринку. Зовсім не обов'язково ходити в офіс, щоб обробляти відео, писати пости для блогів або робити розсилки покупцям.
8. Бухгалтер
Так як документація у багатьох компаніях вже ведеться в електронному вигляді, необхідності сидіти в офісі у бухгалтерів теж немає. Але віддалені співробітники потрібні, адже в період пандемії неймовірно складно розібратися з фінансовими звітами.
Любите сидіти в Инстаграме і добре в ній розбирається? Пора шукати роботу в цій сфері! Тому що соціальні мережі, як ми вже зрозуміли, для компаній неймовірно важливі. Під час пандемії особливо багато клієнтів звертається туди за підтримкою та інформацією. У менеджерів соцмереж-величезне поле для роботи, але діяти треба продумано і обережно.
Randstad очікує, що в 2021 році зросте попит на хороших фахівців цієї сфери, тому що компанії перейшли в онлайн і тепер контролювати співробітників, делегувати обов'язки і дотримуватися терміни стало трохи складніше.
