Чому так складно знайти роботу у Канаді?
Незважаючи на великий дефіцит робочої сили, багато канадських компаній не поспішають наймати іноземців. Чому?
Канадські ЗМІ постійно пишуть, що на ринку праці майже у всіх галузях не вистачає кадрів. За провінційними програмами імміграції залучають іноземних працівників, щоб заповнити дефіцит робочої сили. Якщо вбити на сайті з вакансіями будь-яку професію, ви побачите сотні, а то й тисячі оголошень, наприклад, на популярному сайті Indeed понад 3 000 вакансій для зварювальників.
При цьому якщо ви спробуєте відгукнутися на будь-яку з них, швидко зрозумієте, що знайти роботу в Канаді дуже важко. Швидше за все, вам доведеться розсилати сотні, якщо не тисячі резюме, перш ніж ви зацікавите роботодавця. Чому так відбувається?
Імміграція через пошук роботи
Працевлаштування в Канаді ― один із найнадійніших шляхів імміграції, тому що для кандидатів з канадським досвідом роботи відкриваються додаткові програми та їм нараховують більше балів.
Останнім часом до таких кандидатів особливо багато уваги. Наприклад, минулого року запускалося кілька імміграційних програм для тих, хто працює в Канаді, та ще кілька – для кандидатів, які знайшли роботу в одній із провінцій. Цього року деякі канадські регіони також запустили нові програми, там дуже прості вимоги, але треба знайти роботу.
Крім цього, федеральний уряд не залишився осторонь і пообіцяв до вересня запустити нову федеральну програму спеціально для тих, хто працює в Канаді. Причому видавати ПМП нею хочуть прискорено. То чому ж складно влаштуватися на роботу, якщо в Канаді так бракує спеціалістів?
Повна версія статті доступна тільки членам спільноти Immigrant.Today Війдіть у свій обліковий запис, щоб безкоштовно прочитати її.
