Працювати в Costco - круто і вигідно
Які бонуси цей магазин надає своїм співробітникам?
Costco — популярна мережа магазинів у Канаді, про яку ми часто пишемо. Усі наші читачі в курсі, що там можна вигідно купити різноманітні товари високої якості: продукти харчування, побутову хімію, вітаміни, одяг тощо. А чи знали ви, що Costco входить до списку найкращих роботодавців у Канаді та пропонує співробітникам різні бонуси?
Високі зарплати
Мінімальна погодинна ставка в Costco становить $17,5 CAD. Ця цифра вища, ніж у деяких провінціях, а ще її регулярно збільшують. У середньому співробітники торгової мережі отримують по $29,76 CAD на годину. Це гідна зарплата навіть для Канади. Вона вважається однією з найвищих в індустрії. Касири в цьому магазині можуть заробляти $70 000 CAD на рік, що вище за середню зарплату по країні. Для порівняння, стільки ж заробляють деякі чиновники.
Корпоративні картки та знижки
Співробітникам Costco і членам їхньої сім'ї безкоштовно дають членство в клубі магазину. Воно дає змогу здійснювати покупки у філіях магазину по всьому світу, отримувати ексклюзивні знижки та пропозиції. Для клієнтів магазину річне членство в його клубі коштує $120 CAD.
Доступ до новинок
Співробітники магазину кажуть, що їм доступні його новітні продукти до того, як вони надійдуть у продаж. Щоб допомагати клієнтам зробити вибір, вони мають знати характеристики нових товарів. Для цього потрібно спробувати їх самим. Тому в Costco нові цукерки, морозиво, випічку, фрукти тощо тестують працівники та їхні родини.
Соцпакет
Керівництво Costco каже, що вони забезпечують співробітникам і членам їхніх сімей повний соцпакет. Він включає медичне страхування, за допомогою якого можна безплатно отримати послуги стоматолога, отоларинголога та окуліста. Також компанія компенсує витрати співробітників на купівлю ліків. У неї є допомога по інвалідності та тимчасовій непрацездатності, тому співробітники впевнені, що компанія подбає про них у разі хвороби.
Крім того, у Costco є штат психологів, з якими співробітники можуть конфіденційно поговорити про свої проблеми вдома або на роботі. Така допомога безкоштовна, а фахівці зберігають таємниці своїх відвідувачів.
Можливість кар'єрного зростання
Ви помиляєтеся, якщо думаєте, що касир або різноробочий у Costco назавжди залишиться на своїй позиції і не буде розвиватися. За 6-7 років роботи в компанії багато співробітників проходять шлях від некваліфікованої праці до керівних посад. Наприклад, консультант у торговому залі може дорости до адміністратора або директора. Сумлінна праця та ініціативність тут винагороджуються.
Стипендії
Costco покриває своїм співробітникам та їхнім дітям частину вартості навчання у вишах. У них є спеціальні стипендії, розмір яких доходить до $2 500 CAD на рік. До речі, видають такі стипендії за успіхи в навчанні, а не в роботі. Тому нові співробітники, які відмінно вчаться, теж можуть розраховувати на цю виплату.
Інвестиції в майбутнє
Цими вихідними Канада переходить на зимовий ч...
Нова ера для спортсменів Канади
Канада святкує День країни і розмірковує про ...
Канадська розвідка б'є на сполох: вплив Китаю...
Канада продовжує залучати кваліфікованих фахі...
Як влаштована мережа поставок продуктів харчу...
Таємниче зникнення опудала гігантського ведме...
На південному заході Ньюфаундленда знайдено о...
Саскачеван підвищує вікову планку для купівлі...
Напад із вогнепальною зброєю на мерію Едмонто...
Аварія вертольота в Британській Колумбії забр...
Оновлено правила отримання ПМП для іммігранті...
Співробітникам придбати акції Costco легше, ніж іншим людям. Для них вони дешевші та менше оподатковуються. Ба більше, це заохочує керівництво компанії. З одного боку, це вигідно співробітникам і допомагає їм зібрати кошти на безбідну старість. З іншого боку, це допомагає співробітникам більше цікавитися долею компанії і працювати на її успіх, адже від нього залежить їхній дохід у майбутньому.
