Кращий час для пошуку роботи в Канаді
Канадські роботодавці скаржаться, що працювати нікому, канадці не відгукуються на вакансії, хочуть сидіти вдома і отримувати допомогу.
Через брак персоналу на ринку праці через це криза. Іммігрантів теж недостатньо, адже в пандемію було мало відборів. Загалом, все погано.
Люди в Росії, Україні та інших країнах теж скаржаться, за їхніми словами, знайти роботу в Канаді неможливо. Вони розсилають резюме, а їх ігнорують або ж пишуть, що не хочуть наймати людей з-за кордону. Знову все погано.
Кому вірити, я не знаю, але чомусь в останній місяць канадські новини заповнили статті про те, як всім не вистачає співробітників.
Дослідження ринку праці
Я недавно розповідав про те, що в Атлантичних провінціях Канади не вистачає фахівців, і багато роботодавців готові наймати людей з-за кордону. Виявилося, що проблеми з наймом не тільки в Атлантичній Канаді. Є регіони, де нестача фахівців ще вище.
Найбільший канадський банк RBC опублікував аналіз канадського ринку праці. Там говориться, що з травня по червень число відкритих вакансій в Канаді збільшилася на 22%, в червні було відкрито більше 800 000 вакансій, але безробіття в країні все одно висока — 7,5%, хоча до пандемії було 5,7%.
Найбільше співробітників не вистачає в сферах готельно-ресторанного бізнесу, громадського харчування, охорони здоров'я та роздрібної торгівлі. Це сектори, які постраждали через пандемію. Причому очікується, що в найближчі місяці кількість вакансій буде тільки збільшуватися, особливо там, де не дуже багато платять.
В чому причина? Аналітики з RBC пишуть, що на початку пандемії дуже багато людей втратили роботу через те, що все закривалося. Але останнім часом вони стали йти добровільно. Держава платить ковідние допомоги, багато хто вирішив достроково вийти на пенсію, хтось хоче працювати тільки неофіційно, щоб не втрачати посібник, хтось шукає більш високу зарплату.
Дуже популярний сайт з пошуку роботи Indeed провів опитування, в якому 35% безробітних відповіли, що вони навіть не намагаються шукати роботу і взагалі в цьому не зацікавлені. Цікаво чому? Ще 34% сказали, що вони не проти піти працювати, але вакансії теж не шукають. Тобто 69% людей абсолютно все одно на те, що вони безробітні. І тільки 14% відповіли, що їм терміново потрібна робота.
Цими вихідними Канада переходить на зимовий ч...
Нова ера для спортсменів Канади
Канада святкує День країни і розмірковує про ...
Канадська розвідка б'є на сполох: вплив Китаю...
Канада продовжує залучати кваліфікованих фахі...
Як влаштована мережа поставок продуктів харчу...
Таємниче зникнення опудала гігантського ведме...
На південному заході Ньюфаундленда знайдено о...
Саскачеван підвищує вікову планку для купівлі...
Напад із вогнепальною зброєю на мерію Едмонто...
Аварія вертольота в Британській Колумбії забр...
Оновлено правила отримання ПМП для іммігранті...
І останнє на сьогодні дослідження, його провела аудиторська компанія KPMG. В опитуванні брали участь більше 500 компаній, і майже 70% з них відповіли, що у них є труднощі з пошуком співробітників і що в найближчі 3 роки вони хочуть наймати більше людей. І, до речі, більше половини сказали, що готові шукати людей за кордоном, тому що не впевнені, що знайдуть канадців.
Причому в цьому опитуванні мова не йде про низькокваліфікованих працівників з маленькою зарплатою, ці компанії, навпаки, шукають людей, які дружать із технологіями, тому що через пандемію багатьом бізнесам довелося працювати онлайн.
Регіони з найвищою браком працівників
Я обіцяв розповісти, де найбільше потрібні співробітники, крім Атлантичних провінцій. Банк RBC пише, що в Квебеку і Британської Колумбії. У Британській Колумбії, до речі, щотижня проходять імміграційні відбори для тих, у кого є пропозиція про роботу в провінції.
Квебек теж став проводити багато відборів, за серпень там запросили більше 1500 чоловік. І ще туди тепер можна приїхати за робочою візою, подати заявку на постійне проживання і відразу отримати відкритий дозвіл на роботу з правом влаштовуватися в будь-яку компанію. Раніше можна було працювати тільки на одного роботодавця, поки ПМЖ не схвалять.
Пошук роботи в Канаді
У дослідженнях пишуть, що працівників не вистачає, а ви говорите, що компанії самі всіх ігнорують. Звичайно, знайти роботу в Канаді з-за кордону буде непросто. На нашому сайті є розділ «історії успіху», в якому публікуються інтерв'ю з іммігрантами. Частина з них потрапили в Канаду саме через працевлаштування, і, якщо у них вийшло, значить, це можливо.
Але недостатньо просто перевести в Google-перекладача своє російське резюме на англійську і відправити його на пару вакансій, так вас ніхто вас не візьме. Іноді люди скаржаться, що розсилають багато резюме, але ніхто не відповідає, а коли я дивлюся їх резюме, то там просто жах.
Щоб знайти в Канаді роботу, потрібно, по-перше, якісне резюме, написане по канадським стандартам, а по-друге, відправляти багато відгуків. Реальний приклад: я недавно брав інтерв'ю у дівчини, яка влаштувалася в Канаді вихователькою. Вона відправила кілька сотень резюме, і всього два роботодавця були готові її взяти. Зате зараз вона живе в Канаді і заробляє набагато більше, ніж на батьківщині.
Що стосується резюме, то або шукайте, як складати його в канадському форматі, або звертайтеся в нашу компанію, у нас є фахівець, який займається написанням резюме. Але роботу вам доведеться шукати самим, тому що в Канаді заборонено за гроші допомагати з працевлаштуванням, а шукати за вас безкоштовно не хочеться.
Алекс Павленко, засновник Immigrant.Today
