Оцінити шанси
Оцінити шанси

Знайти роботу в IT в Канаді: як перекваліфікуватися та які зарплати

Знайти роботу в IT в Канаді: як перекваліфікуватися та які зарплати

Якщо ви хочете поміняти професію і почати працювати в IT або просунутися кар'єрними сходами в цій галузі, ця інформація для вас.

Я поспілкувався з Людою, вона працює product-менеджером у компанії, яка займається штучним інтелектом. Люда розповіла, як знайти роботу в Канаді, чи можна переїхати з інших країн, скільки платять на різних позиціях, які професії затребуваніші, наскільки добре потрібно знати англійську та ще багато всього. А також Люда поділилася лайфхаками зі свого досвіду. Ми просили передплатників надіслати запитання та відповіли на найпопулярніші з них.

Чи можна влаштуватися на роботу без профільної освіти, лише закінчивши курси у своїй країні, чи потрібно перевчитися у Канаді?

Якщо коротко – можна. Насправді все залежить від сфери та посади. Можливо, якщо у вас не вистачає навичок, вам доведеться пройти додаткове навчання, але немає такого курсу, без якого неможливо працевлаштуватися.

Кому віддають перевагу: громадянину Канади, тимчасовому резиденту чи новому іммігранту?

Жодних переваг немає, головне, щоб у вас був легальний статус у Канаді. Важливо не те, чи іммігрант ви чи громадянин, а ваш досвід і навички.

Де можна дізнатися обсяг робочого ринку країнами чи містами?

Головне джерело – LinkedIn. Також можна дивитися на Glassdoor.

Product— і project-менеджери: у чому відмінність?

Product-менеджер відповідає за те, що компанія має розробляти який продукт. Project-менеджер відповідає за те, як це зробити: координує співробітників, планує завдання, ставить дедлайн і так далі. Зараз у LinkedIn по Канаді понад 500 000 project-менеджерів і більше 100 000 product-менеджерів, але вакансій для них відкрито однакову кількість: приблизно по 27 000. Тим не менш, на практиці project-менеджер — це більш «вимираюча» професія, тому що компанії починають замінювати їх технологіями.

Чим займається product-менеджер:

  • ставить завдання програмістам;
  • працює з маркетинговим відділом, коли продукт готовий і настав час його продавати;
  • спілкується з користувачами, щоб зрозуміти їхню проблему, що їм потрібно;
  • аналізує дані і не лише.

Які етапи співбесід у канадських компаніях?

По-перше, у вас має бути якісний резюм, написаний за канадськими стандартами. Співбесіда, як правило, проходить у кілька етапів:

  1. Скринінг із HR протягом 15-30 хвилин. Рекрутер переконується, що ви відповідаєте вакансії.
  2. Співбесіда з наймаючим менеджером — співробітником, у чию команду потрібен працівник. Бувають винятки, коли велика компанія наймає одразу, а потім розподіляє за проектами.
  3. Співбесіди з колегами або співробітниками з паралельних відділів, з якими вам належить взаємодіяти. Вони дивляться, наскільки ви підходить для роботи в їхній команді.
  4. Співбесіда з найвищим керівництвом — залежно від позиції.

Менше етапів буває в невеликих компаніях або якщо терміново потрібен співробітник. Також деякі етапи ви можете пропустити, якщо вас порекомендували — наприклад, колишній або нинішній працівник компанії, який з вами знайомий.

Крім безпосередньо ваших навичок, дуже важливими є так звані «soft skills». Якщо у вас із цим проблеми, то висока ймовірність відмови.

Чи правда, що робота data scientist у Канаді тільки для рівня senior?

Тут є частка правди. Можливо влаштуватися не тільки на позицію senior, але деякі компанії, наприклад, стартапи не можуть дозволити собі навчати співробітника, їм потрібен спеціаліст. Великі компанії часто можуть взяти людину з нижчим рівнем на найпростіші завдання. Нерідко люди, які бажають у майбутньому стати data scientist, приходять в компанію на позицію data analyst і потім переходять на іншу роль усередині організації.

Зараз більше працюють віддалено чи в офісі?

Зараз частіше працюють удома, хоча деякі компанії виводять співробітників в офіси, і також з'явилася гібридна модель роботи: скільки днів удома і скільки в офісі. Але статистика говорить про те, що приблизно половина канадців планують одразу змінювати роботу, якщо компанія змусить їх повернутися до офісу.

На яку зарплату можна розраховувати на IT?

Середні зарплати можна подивитися на Glassdoor та Payscale. Приклади (на рік):

  • product-менеджер — $90 000 CAD;
  • провідний product-менеджер — $116 000 CAD;
  • product-директор — $135 000 CAD;
  • тестувальник – $60 000 CAD;
  • test automation спеціаліст — $90 000 CAD.

Орієнтуватися на ці цифри можна, якщо у вас початковий або середній рівень, вони приблизно збігаються з реальністю. Вищі, а також унікальні позиції заробляють вище за середнє.

Зарплати завжди вказуються до вирахування податків. Податки залежать від провінції, це приблизно 25-30% від зарплати, і чим вищий дохід, тим більше ви віддаватимете державі.

Чи часто канадські компанії наймають іноземних співробітників та допомагають із релокацією?

У сфері IT у Канаді зараз великий брак співробітників, фахівці дуже цінуються. Компанії готові перевозити працівників, але є нюанси, наприклад, роботодавець повинен довести, що не знайшов відповідного претендента в Канаді, також усе ускладнюється пандемією та необхідністю вакцинуватися для в'їзду до країни. Тому на junior позиції, найімовірніше, наймати іноземця не будуть, на більш серйозні посади — ймовірніше. Але є компанії, які активно беруть людей з інших країн на різні вакансії, наприклад Amazon.

Іммігрувати на підставі працевлаштування можна, але не варто розглядати цей варіант як основний, краще також дивитися програми імміграції та пробувати спочатку отримати ПМП у Канаді, а потім шукати роботу. Починати пошуки можна ще у своїй країні, коли ви вже отримали підтвердження свого статусу, але ще не прилетіли до Канади.

Якщо ж шукати роботу з релокацією, то краще не просто дивитися вакансії, а звертатися в конкретні компанії, які часто наймають іноземців. Ще краще, щоб вас хтось їм порекомендував.

Зміна спеціальності в IT: у якому віці можлива, як перейти з різних професій до product-менеджера?

Обмежень за віком немає. Тривалість життя збільшується, і в Канаді стає нормою, що людина середнього і навіть пенсійного віку може перевчитися на нову професію.

Найголовніше – це бажання. По-перше, для роботи в Канаді варто навчити англійську, по-друге, проаналізувати свої навички і при необхідності пройти навчання. Можна спершу знайти віддалену роботу, не перебуваючи в Канаді, або роботу за контрактом на певний термін.

Якщо ви вже працюєте за якоюсь ІТ спеціальності, то можете почати вивчати роботу product-менеджера. Необов'язково досконально знати усі сфери, з якими взаємодіє product-менеджер, достатньо знати їх поверхово. В цілому, для переходу в будь-яку професію із суміжної області потрібно спочатку зрозуміти, які навички у вас вже є і яких не вистачає. Корисно це навіть виписувати. Швидше за все, чогось доведеться довчитися.

Хороший варіант – це перехід усередині однієї компанії. Найчастіше це зробити легше, ніж звільнитися і знайти роботу за новою спеціальністю. Можливо, на час доведеться взяти додаткові обов'язки або зробити щось для компанії, але знайти спосіб можна.

Скільки коштує навчання на IT у Канаді?

Якщо ви вже отримали ПМЖ у Канаді, то можна знайти навчання за $2 000 – 3 000 CAD на рік, за винятком проживання. Іноземцям набагато дорожче — від $15 000 CAD на рік і навіть вище. Хорошим варіантом для IT вважається Університет Уотерлу.

Який мінімальний рівень англійської?

Зовсім без англійської працювати в Канаді не вдасться. Якщо говорити про product-менеджерів, то оптимальний рівень — C1 (Advanced), тому що фахівцям доводиться багато спілкуватися. Ваш акцент не важливий, але важливо добре розуміти та вміти викладати свої думки.

Алекс Павленко, засновник Immigrant.Today

  • #робота в Канаді
  • #робота в IT в Канаді
  • #зарплати в IT в Канаді
  • #робота для айтішників в Канаді
  • +
  • Популярні пропозиції

    Дивитись все