У шести провінціях Канади підвищують мінімальну зарплату
Зміни набудуть чинності вже 1 жовтня.
Хороші новини для трудящих Канади. Відразу в шести провінціях підвищують мінімальний розмір заробітної плати. Зміни пов'язані з поправками до Положення про мінімальну заробітну плату і набудуть чинності вже 1 жовтня цього року. Отже, яким провінціям пощастило?
Онтаріо
МРОТ підвищується з $15,50 CAD до $16,55 CAD. Спеціальні ставки обумовлені для:
- студентів до 18 років, які працюють не більше 28 годин на тиждень ($15,60 CAD замість $14,60 CAD);
- надомників ($18,20 CAD замість $17,05 CAD);
- гідів по полюванню/рибалці/дикій природі (з $77,60 CAD до $82,85 CAD на день за умови роботи менше ніж п'ять годин на день і з $155,25 CAD до $165,75 CAD для тих, хто працює понад п'ять годин на день).
Манітоба
Тут МРОТ підвищують вдруге за рік. Минулого разу це сталося 1 квітня з $13,50 CAD до $14,15 CAD. А тепер мінімальна зарплата в провінції становитиме $15,30 CAD.
Утім, окремі категорії співробітників не потрапляють під підвищення. До них належать ті, хто працює вдома до 12 годин на тиждень, учасники деяких федеральних і провінційних програм і посадові особи, відповідальні за проведення виборів.
Решта провінцій
Ще в чотирьох провінціях МРОТ підвищується до показника $15,00 CAD на годину. І це Нова Шотландія, Саскачеван, Ньюфаундленд і Лабрадор та Острів Принца Едуарда. Причому в трьох із чотирьох провінцій мінімальна зарплата підвищується одноразово і рівно на $0,50 CAD.
У Саскачевані стрибок куди більш відчутний: до 1 жовтня 2023 року МРОТ там становив $13,00 CAD. Однак і відбуватиметься підвищення у два етапи. Цієї неділі МРОТ затвердять на показнику $14,00 CAD, а до $15,00 CAD мінімальну зарплату офіційно підвищать із 1 жовтня 2024 року.
А де не підвищують?
Не можна сказати, що всі інші провінції залишені зовсім без уваги. Тільки навесні цього року, 1 квітня, МРОТ підвищили на федеральному рівні, для всіх провінцій і територій Канади. 1 травня своє підвищення провів Квебек (до $15,25 CAD), а 1 червня — Британська Колумбія (до $16,75 CAD). Навесні 2024 року очікуються підвищення мінімальної оплати праці в Нью-Брансвіку та Альберті.
Мінімальна оплата праці — це нижня планка, від якої зобов'язані відштовхуватися всі роботодавці, що діють у рамках канадського законодавства. Нарахування зарплати нижче цього показника — серйозний злочин.
